[有料職業紹介要員]その他総務・企画 総務事務 kb

【総務部】 ＜部門の役割＞ ・目的・・・経営方針で目指す方向に全従業員のベクトルを一致させ、優秀人財の採用・育成を行うと共に従業員が高い能力とやる気を持って業務に取り組める職場環境を醸成する。　　　　　 ・役割・・・給与、人事労務、採用、庶務 【業務内容】 ・給与業務(月例給与・賞与・昇給・年末調整、給与システム・メンテナンス、マイナンバー対応) ・社会保険業務(健康保険・厚生年金・労働保険の各種手続き) 【キャリアパス】 給与担当以外に総務部担当業務全般の担当。 【おすすめポイント】 多くのプロジェクトで統括組織と連携し開発を進めるなどグループのITブレーンとしての活躍が期待されています。 働く環境面においてもメーカー子会社としてワークライフバランスはとれており、土日祝休み・年間125日休日、その他昼食手当やグループ団体保険など安定して長期就業できる環境でもあります。